Curriculum vitae
M. Wouter De Geest
M. Wouter De Geest a étudié le droit à l'université de Gand, où il a obtenu son diplôme en 1977. Il a débuté sa carrière professionnelle en tant qu'avocat au barreau de Gand. En 1982, il a rejoint BASF Anvers en tant que responsable du service juridique, avant de devenir directeur des ressources humaines. En 1998, il a intégré le siège social de BASF à Ludwigshafen, où il a notamment préparé l'introduction en bourse de la société à la Bourse de New York. En 2001, il est revenu au bureau de BASF à Anvers, où il a été nommé PDG en février 2007 et a occupé ce poste jusqu’au début du mois de janvier 2020. De 2009 à 2012 et de 2014 à 2018, M. Wouter De Geest a été président de l’organisation patronale Essenscia, la fédération sectorielle belge de l’industrie chimique. Fin 2018, il est devenu président de VOKA, le réseau flamand des entreprises. M. Wouter De Geest est membre du conseil d’administration du Port d’Anvers, du groupe de construction Besix Group, d’Exmar Group, d’Aertssen Group et de Ziekenhuisnetwerk Antwerpen. Il a également été président de Moonshot, l’initiative flamande réunissant les industries, les citoyens et les pouvoirs publics afin de développer des technologies de pointe visant à créer des procédés et des produits respectueux du climat.
M. Wouter De Geest a été président de Global Compact Belgium avant la fusion avec d'autres organisations œuvrant en faveur du développement durable au sein de The Shift, où il était membre du conseil d'administration. M. De Geest est président du comité de pilotage d'Antwerp@C, un vaste projet de CSC (captage et stockage du carbone) mené dans le port d'Anvers et soutenu par les principaux émetteurs de CO₂.
Il exerce également diverses fonctions au sein de conseils d'administration dans le secteur socioculturel, notamment au sein de l'Orchestre symphonique d'Anvers.
M. Luc Tack
M. Luc Tack est un entrepreneur chevronné qui possède un portefeuille diversifié d’activités couvrant divers secteurs, notamment le nettoyage, le traitement de l’eau et la production de textiles d’intérieur. Il a précédemment occupé le poste de directeur général du groupe Picanol (Picanol NV) avant la fusion de celui-ci avec Tessenderlo Group. Outre son rôle de direction au sein d'Tessenderlo Group, où il a été nommé PDG le 18 décembre 2013, M. Luc Tack est également impliqué dans plusieurs autres sociétés, notamment Acotex NV, Ter Molst International NV, Monks International NV, GTA USA, GTA India, Symphony Mills NV, Attent, De Vier Weverkens NV, Artilat NV, Vyrolat NV, Tankterminal NV et Unidet NV.
Rocco BV, représentée par Mme Roseline Braet, en tant que représentante permanente
Mme Roseline Braet est titulaire d'un master en économie d'entreprise de l'Université catholique de Louvain et d'un MBA de la Vlerick Business School de Bruxelles. Elle possède une expertise en matière de stratégies financières visant la croissance du chiffre d'affaires et l'optimisation des bénéfices. En traduisant les analyses fondées sur les données en actions stratégiques, elle contribue à renforcer les performances commerciales. Mme Braet occupe le poste d'analyste des marges chez Van Marcke depuis 2020.
M. Sebastià Pons
M. Sebastià Pons possède plus de 25 ans d’expérience dans le secteur de la protection des cultures, acquise pour l’essentiel au sein de FMC Corporation et de DuPont, où il a occupé divers postes de direction dans les domaines technique et commercial. Au cours de sa carrière, M. Pons a contribué au développement significatif de ces entreprises agricoles sur les plans industriel, marketing et commercial. Il dispose d’une vaste expérience dans l’élaboration de stratégies créatrices de valeur et se passionne pour la mise en place d’organisations solides dans les domaines du marketing et des ventes.
M. Sebastià Pons est actuellement membre du conseil d'administration de Crop Life Europe et de diverses entités du groupe FMC. Il est titulaire d'une licence en agronomie de l'université de Séville, d'un master et d'un doctorat en agronomie de l'université de Lérida, ainsi que d'un MBA de l'école de commerce EUNCET-UPC en Espagne.
Pasma nv, représentée par M. Patrick Steverlynck, représentant permanent
M. Patrick Steverlynck est issu d’une famille d’industriels flamands. Il a suivi des études de sciences latines et a obtenu le diplôme d’ingénieur en génie mécanique (Diplomingenieur Maschinebau) à la Rheinisch-Westfälische Technische Hochschule d’Aix-la-Chapelle, en Allemagne. À l’issue de ses études, en 1975, il a rejoint Picanol, le célèbre fabricant belge de machines à tisser, où il a débuté au service après-vente. M. Patrick Steverlynck est devenu PDG et président du conseil d'administration de Picanol SA en 1987, succédant ainsi à son père, Emmanuel Steverlynck. Il s'est retiré de ses fonctions de PDG en 2001, puis de celles de président en 2004. Son parcours chez Picanol lui permet de partager avec les autres membres du conseil d’administration son expérience indispensable dans le domaine des machines à tisser ainsi que son vaste réseau au sein du monde textile. Jusqu’à récemment, M. Patrick Steverlynck occupait notamment les fonctions suivantes : président du Comité de l’ingénierie mécanique d’Agoria et administrateur de l’hôpital Jan Yperman à Ypres.
West Linde bv, représentée à titre permanent par Mme Laurie Tack
Mme Laurie Tack est titulaire d'une licence en finance, comptabilité et économie de l'université du Kent (Royaume-Uni), où elle a obtenu son diplôme en 2012, ainsi que d'un MBA de la Harvard Business School (Boston, États-Unis). Elle a débuté sa carrière professionnelle en 2012 en tant qu’analyste dans une société de capital-investissement à Londres, avant d’occuper divers postes de direction chez Tessenderlo Kerley, Inc., une société dont le siège social est situé à Phoenix, en Arizona (États-Unis), et qui fait partie de l’ Tessenderlo Group , où elle a acquis de l’expérience dans les domaines de la finance, des ventes et de la mise en œuvre de stratégies. En 2020, elle a pris les fonctions de directrice générale de Harmony Industries – Clarysse nv, une société du groupe Love Home Fabrics, dont le siège social est situé en Belgique. Mme Laurie Tack s’intéresse tout particulièrement au fonctionnement, à la gestion, à la dynamique et à la gouvernance des entreprises familiales.
Ann Vereecke bv, représentée à titre permanent par Mme Ann Vereecke
Ann Vereecke est professeure et associée à la Vlerick Business School, ainsi que professeure à l’université de Gand. Elle a occupé le poste de doyenne de la faculté de la Vlerick Business School de 2008 à 2018. Diplômée en ingénierie de l’université de Gand, elle a obtenu son doctorat dans cette même université en 1997, après avoir été doctorante invitée à l’INSEAD (Fontainebleau, France). Ann Vereecke enseigne la gestion des opérations et de la chaîne d'approvisionnement dans le cadre des programmes MBA, master et de management de la Vlerick Business School. Elle participe activement à des formations en management et à des projets de recherche pour un large éventail d'entreprises issues de divers secteurs. Elle siège actuellement au conseil d'administration de bnode, Deceuninck, North Sea Port et What’s Cooking Group.
Mme Béatrice Bruey
Mme Bruey possède 33 ans d’expérience à des postes de direction au sein de GEA Group AG, un groupe international d’ingénierie industrielle. Elle est titulaire d'un diplôme d'ingénieur en génie chimique (UTC), d'un EMBA (HEC Paris) et d'un MBA (EM Lyon). Sa carrière s'étend sur plus de trois décennies et couvre de nombreux secteurs industriels, notamment la mécanique, l'agroalimentaire, l'industrie pharmaceutique, l'énergie, la réfrigération industrielle et les solutions de processus clés en main. Elle a acquis une vaste expérience internationale en Europe, en Amérique latine et dans la région Asie-Pacifique.
Depuis 2020 et jusqu'au début de l'année 2026, Mme Bruey occupe le poste de PDG pour la région Asie-Pacifique et siège au comité exécutif du groupe GEA. Elle apporte une expérience transversale dans les domaines de la vente, des services, de l'ingénierie, des opérations mondiales et de la direction régionale au sein de cinq divisions. Reconnue pour ses résultats probants en matière d’expansion internationale, de transformation organisationnelle, d’intégration de fusions-acquisitions et de gouvernance, Mme Bruey est également réputée pour sa capacité à diriger des organisations matricielles et multiculturelles de grande envergure dans des environnements complexes et instables.